时值仲夏，奋进正酣。上半年，曹家滩矿业公司党委紧盯巡视巡察问题，发扬“严精细实”的工作作风，全面推进省委第八巡视组巡视反馈认领共性问题整改，以整改销号率95.35%的好成绩，向公司交出了一份满意答卷。

据了解，在推进省委巡视问题整改过程中，该公司党委始终把整改工作作为头等大事来抓，上半年公司党委累计研究问题整改工作8次，开展整改考核6次，召开整改工作例会2次，各类通报累计12次，制定整改方案3份，传达学习上级工作精神3次，党委理论学习中心组学习巡视巡察整改相关内容2次。

同时，该公司党委紧盯问题整改“四个阶段”，全面开展共性问题自查自改，以务实的手段、严谨的作风、鲜明的政治态度，实现了全面从严治党提升、生产经营管理效能提升、人才队伍建设提升的目标。

在全面从严治党方面，常态化开展管理干部下基层活动，高质量召开领导班子民主生活会和管理干部述职述廉评议考核会，有力有序推进深入贯彻中央八项规定精神学习教育，全面细致查摆制约公司高质量发展和员工幸福生活的困点、难点问题，上半年实现信访事件“零”发生，煤炭产销量均超过年度计划50%。在生产经营管理效能方面，进一步强化了对财务资产、薪酬、工程项目建设等重点工作的监督，优化了工资结构和激励机制，上半年处置废旧物资累计回收资金395万元，深入践行了用“紧日子”过“好日子”的发展理念；在安全生产上，构建“日常巡检+突击检查+专项排查”安全监管立体管控体系，实现“零事故、零伤害”目标。在人才队伍建设方面，持续推进陕煤思创高管院曹家滩青优班培训、“蒲公英工程”等人才培养计划落实落地，上半年7名优秀人才通过公开竞聘走上管理岗位，为推动公司高质量发展提供了坚强保障。

此外，为进一步开拓工作思路，推进巡视巡察问题整改工作再上新台阶，该公司党委还开展了外部对标学习，通过“座谈研讨理思路、资料互查验成效、实地观摩取真经”等形式，深入学习其他单位的工作亮点，查找差距、补齐短板。

下一步，该公司党委将紧盯目标任务，结合公司实际，不断创新工作方法、优化工作流程，确保巡视巡察问题整改工作取得更大成效。同时，继续加大整改力度，对整改不到位的问题再部署、再推进，确保所有问题都能够得到彻底解决，持续助推公司高质量可持续发展。（杨坤坤 白向梅）

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